Square Enix dévoile une politique anti-harcèlement robuste pour protéger les employés et les partenaires

Square Enix a introduit de manière proactive une politique anti-harcèlement complète conçue pour protéger ses employés et ses collaborateurs. Cette politique définit clairement un comportement inacceptable, englobant les menaces de violence, de diffamation et d'autres formes de harcèlement. La Société fait valoir son droit de refuser les services et de poursuivre une action en justice contre des personnes engagées dans une telle conduite.

La mise en œuvre de la politique reflète une préoccupation croissante au sein de l'industrie du jeu concernant le harcèlement en ligne. Les incidents de haut niveau, y compris les menaces de mort et la perturbation des événements, soulignent la nécessité de mesures de protection robustes. L'action décisive de Square Enix les positionne comme un leader dans la lutte contre ce problème omniprésent.

La politique, détaillée sur le site Web de Square Enix, couvre explicitement tout le personnel, du personnel de soutien aux dirigeants. Tout en encourageant les commentaires, l'entreprise déclare fermement que le harcèlement est inacceptable. La politique décrit méticuleusement des comportements spécifiques considérés comme harcèlement, notamment:

Définition du harcèlement de Square Enix:

• actes de violence ou menaces violentes
• Langage abusif, intimidation, coercition, pression indue, harcèlement ou critique excessive
• diffamation, calomnie, attaques personnelles (sur diverses plateformes en ligne) ou menaces de perturbation commerciale
• Contact intrusif persistant ou répété
• Entrée non autorisée sur la propriété de l'entreprise
• Retenue illégale par les appels téléphoniques ou les interactions en ligne
• Remarques ou actions discriminatoires basées sur la race, l'ethnicité, la religion, l'origine, la profession, etc.
• Les violations de la vie privée, telles que la photographie non autorisée ou l'enregistrement
• harcèlement sexuel

Exemples d'exigences indus:

• Rendements de produits déraisonnables ou demandes monétaires
• Demandes d'excuses excessives, en particulier celles ciblant des employés spécifiques
• Demandes de produits ou de services dépassant les normes raisonnables
• Demandes injustifiées pour la punition des employés

Cette position proactive de Square Enix est une réponse nécessaire à la prévalence croissante des développeurs de jeux de harcèlement en ligne. Des incidents récents, tels que les attaques transphobes contre un acteur de la voix de Final Fantasy XIV, mettent en évidence l'urgence de ces politiques. Les expériences passées, notamment les menaces de mort contre le personnel de Square Enix, ce qui a entraîné des arrestations, soulignent en outre l'importance de cette mesure de protection. L'annulation des événements précédents dues à des menaces similaires souligne la gravité du problème et la nécessité d'une action décisive.